Guide d’achat : les emballages éco-responsables Manutan

Qu’est-ce qu’un emballage éco-responsable ?

Un emballage éco-responsable est recyclable. Un emballage recyclable est fabriqué dans une matière qu’il est possible de traiter pour qu’elle soit à nouveau utilisée. Ce type d’emballage est dit « écologique », car il préserve l’environnement en transformant une matière plutôt qu’en repartant de zéro. Utiliser des emballages recyclables est une manière efficace de protéger les ressources naturelles, car cela réduit le nombre de déchets et donc le niveau de pollution.

Comment savoir si un emballage est recyclable ?

Les produits et les emballages utilisés au quotidien sont estampillés de plusieurs logos différents. Ces symboles permettent de distinguer ce qui est recyclable de ce qui ne l’est pas.

Quels sont les codes de recyclage ?

Pour s’engager dans une démarche éco-responsable et adopter les bons gestes, il est primordial d’être informé sur la signification des codes de recyclage. Voici donc les principaux logos présents sur les produits et emballages utilisés au quotidien.


Le point vert signifie que l’entreprise qui a fabriqué l’emballage ou le produit est partenaire du système européen pour les emballages écologiques conformément à la directive sur les emballages et les déchets d’emballages – 94/62/CE.


Appelé Ruban de Möbius, ce logo indique que l’emballage est recyclable.


L’objectif de ces deux symboles est de renseigner le consommateur sur le pourcentage de matière première recyclée utilisée dans la fabrication de l’emballage ou du produit sur lequel ils sont apposés.


L’objectif de ce logo est pédagogique : il incite tout simplement le consommateur à jeter ses déchets à la poubelle.


Ce logo signifie que l’emballage ou le produit ne doit pas être jeté dans une poubelle classique, mais dans un conteneur spécifique.


Ce symbole Triman est présent sur tous les emballages recyclables, car il est obligatoire.


Ce logo renseigne le consommateur sur la composition d’un emballage plastique en mentionnant l’acronyme de sa matière et sa catégorie. Le chiffre indique le type précis de plastique utilisé.


Destiné aux emballages en verre, ce symbole indique qu’ils doivent être recyclés.


Les emballages en aluminium recyclables comportent tous ce logo.


Ces écolabels indiquent que les emballages respectent des critères exigeants visant à réduire leur empreinte environnementale.

Quelle matière plastique n’est pas recyclable ?

Le plastique est l’une des matières les plus difficiles à recycler. La majorité des emballages étant en plastique, il est indispensable de connaître a minima leur composition pour faire le choix d’un emballage recyclable. Un système de codification des plastiques a donc été mis en place, numéroté de 1 à 7.

Cette codification permet de connaître les caractéristiques et les propriétés de différents types de plastique et de savoir quel emballage plastique est recyclable. Il existe 4 familles de plastique : le PP (polypropylène), le PET (polyéthylène téréphtalate), le PEHD (polyéthylène haute densité) et le PEBD (polyéthylène basse densité).

Par exemple, le polyéthylène téréphtalate, qui constitue l’emballage de produits tels que les bouteilles de boissons gazeuses ou les bouteilles d’huile, est un plastique de catégorie 1, recyclable à 100 %.

Auparavant non recyclable, le polystyrène (PS) l’est à présent lui aussi. Un progrès intéressant, car il est très utilisé.

Quels sont les packagings les plus écologiques ?

L’usage d’emballages écologiques adaptés nécessite une bonne connaissance des matières premières de fabrication et de leur capacité à être recyclées.

Des emballages et des comportements éco-responsables

Aujourd’hui, la tendance est au zéro déchet. Ainsi, de plus en plus d’enseignes de magasins alimentaires proposent, dans cette optique, la vente de produits en vrac à emporter dans des sachets en papier kraft. L’idée est d’inciter les clients à ne plus utiliser de sac en plastique, ou dans le meilleur des cas, à apporter leur propre contenant.

Chez Manutan, nous proposons des produits d’emballage éco-responsables, car nous faisons le choix de nous engager pour protéger l’environnement. Pour en savoir plus, consultez notre guide d’achat sur les nouveaux produits éco-responsables pour bureau et entrepôt.

Quel emballage pollue le moins ?

L’emballage qui pollue le moins est celui qui est le plus facilement recyclable ou compostable, car biodégradable. Dans l’optique d’une démarche de développement durable, voici une liste des emballages les plus écologiques à privilégier.

Le bois

Les emballages en bois sont les moins nocifs pour l’environnement. La raison est simple : ce sont les emballages qui se recyclent le mieux et dont la fabrication présente l’impact environnemental le plus réduit.

Le verre

Le verre est fabriqué à partir de matériaux naturels comme le sable, la chaux et le carbonate de calcium. Il peut se recycler à l’infini, c’est son plus grand avantage. En revanche, sa fabrication, son transport et son recyclage demandent une quantité d’énergie importante. Il n’en reste pas moins que son côté réutilisable en fait un emballage éco-responsable intéressant.

Le métal

L’avantage du métal est sa facilité de recyclage qui demande relativement peu d’énergie. De plus, les emballages en métal peuvent être reconditionnés pour une nouvelle utilisation, comme le fût à bondes intérieures ou le fût rénové à ouverture totale que nous proposons chez Manutan.

À l’image de l’aluminium, largement utilisé dans l’emballage alimentaire, il est 100 % recyclable et ne perd pas ses qualités physico-chimiques. Alors que l’électricité nécessaire à la production initiale est très importante, le recyclage de l’aluminium ne consomme que 5 % de celle-ci.

Le plastique

Le plastique a l’image d’un matériau très polluant. Or, des efforts considérables ont été réalisés pour permettre son recyclage de manière efficace. Il faut donc se montrer attentif aux logos présents sur les emballages en plastique pour connaître la marche à suivre et adopter une démarche éco-responsable. Les emballages Manutan en plastique pour l’expédition des produits comme le film à bulles, le film à bulles recyclé, les sachets pochettes porte-documents ou encore les bacs à bec recyclés sont de parfaits exemples d’une meilleure utilisation du plastique.

Pourquoi utiliser des emballages en carton ?

Les emballages en carton ou en papier kraft sont majoritairement fabriqués à partir de bois. Ils présentent donc l’avantage d’être recyclables efficacement. De plus, un emballage en carton se recycle plusieurs fois. Par ailleurs, grâce aux progrès constants en matière de recyclage, les boîtes alimentaires souillées peuvent désormais être jetées dans le bac de tri réservé aux emballages carton, car ils sont recyclables, même sales. Si les emballages en carton restent un peu plus chers à l’achat que le plastique, ils sont tout de même d’un meilleur rapport qualité/prix que les matériaux écologiques tels que le bambou, la fibre de canne à sucre ou l’amidon de maïs, qui sont des d’excellents matériaux d’un point écologique.

Chez Manutan, nous proposons des emballages éco-responsables en carton de qualité comme nos caisses en carton simple cannelure, nos caisses en carton double cannelure ou notre caisse en carton antichoc pour palette pour le transport et l’expédition de produits divers.

Les bonnes pratiques pour un emballage éco-responsable

Outre le choix du matériau des emballages, il est conseillé d’adopter certains gestes éco-reponsables pour limiter l’empreinte carbone sur l’environnement :

  • Réduire la taille et le poids des emballages, en particulier pour l’expédition, et éviter au maximum les espaces vides dans les emballages ;
  • Supprimer les emballages inutiles. Le suremballage, destiné à embellir le packaging ou à améliorer la praticité, engendre davantage de déchets et donc plus de tri et de pollution ;
  • Bien choisir ses fournisseurs d’emballages : ils sont de plus en plus nombreux à travailler avec des matériaux certifiés plus écologiques.

Il est ainsi tout à fait possible d’utiliser des emballages éco-responsables et d’adopter des comportements s’inscrivant dans le développement durable sans pour autant perdre en performance ou en qualité. Faire des gestes significatifs pour l’environnement ne signifie nullement renoncer à satisfaire les consommateurs et permet de poursuivre ses activités sereinement.

Téléchargez notre livre blanc « Les défis du packaging »

Quels sont les 3 piliers de l’ergonomie au travail ?

Définition : qu’est-ce que l’ergonomie au travail ?

Définie en 1969 lors du 4e congrès international de l’ergonomie comme « l’étude scientifique de la relation entre l’humain et ses moyens, méthodes et milieux de travail », l’ergonomie porte aussi sur la mise en application de cette étude dans la conception d’outils et de systèmes pouvant être utilisés par le plus grand nombre dans une situation de sécurité, de confort et d’efficacité.

L’ergonomie, ce n’est donc pas seulement le confort physique, mais toute une démarche qui favorise le bien-être au travail, la manière d’adapter le poste de travail aux tâches, la prévention des risques et l’amélioration de la productivité.

L’ergonomie au travail repose sur 3 grands piliers :

  • L’ergonomie physique ;
  • L’ergonomie cognitive ;
  • L’ergonomie organisationnelle.

Ce sont les 3 leviers qui, travaillés de concert, permettent d’obtenir des résultats concluants et d’optimiser l’ergonomie générale de l’entreprise ainsi que sa productivité.

L’ergonomie physique, garante de la santé et de la sécurité au travail

L’ergonomie physique prend en compte le lien entre le corps et le poste de travail.

Elle implique :

  • La sécurité des installations ;
  • Le mode opératoire des machines et des installations ;
  • L’aménagement de l’espace de travail ;
  • L’environnement (éclairage, température, insonorisation, hygiène) ;
  • La posture adoptée au poste de travail ;
  • Les mouvements répétitifs, le cas échéant ;
  • Le travail sur écran ;
  • Les amplitudes de mouvement et les distances de sécurité.

Ergonomie et santé au travail sont donc directement liées ! L’ergonomie physique d’un poste de travail et la mise en place d’équipements adaptés sont, en effet, primordiales pour prévenir les troubles physiques et mentaux :

  • Maladies professionnelles ;
  • Accidents du travail ;
  • Troubles musculo-squelettiques ;
  • Douleurs musculaires ou articulaires ;
  • Fatigue oculaire ou liée à un environnement bruyant.

Elle s’applique à tous les types de postes et lieux de travail : ateliers, chaînes de fabrication, entrepôts, mais également bureaux, travail en extérieur, espaces d’accueil du public, etc.

Bonus pour l’entreprise, un environnement de travail ergonomique accroît la productivité des collaborateurs, car il influe directement sur leur bien-être.

Besoin d’équiper votre entreprise en matériels plus ergonomiques ? Notre guide d’achat vous permettra de trouver les meilleurs équipements pour l’aménagement des postes de travail au sein de votre organisation.

L’ergonomie cognitive : trop souvent négligée !

Un environnement de travail dont l’ergonomie cognitive n’a pas été pensée en amont peut conduire à une baisse de l’attention et de la concentration, à une fatigue anormale, voire dans les cas les plus graves, à des accidents du travail ou à un épuisement professionnel.

L’ergonomie cognitive prend donc en compte les processus mentaux que sont la perception, la mémorisation et le raisonnement. Son but est de diminuer la charge mentale en mettant au point des solutions adaptées à chaque typologie de poste.

Pour améliorer l’ergonomie cognitive d’une organisation, le travail portera, par exemple, sur les logiciels, applications et autres interfaces d’utilisation des machines.

Repenser l’ergonomie organisationnelle

Cette forme d’ergonomie vise à améliorer les conditions de travail, à la fois à titre individuel et à titre collectif. Elle s’appuie autant sur les rythmes physiologiques des collaborateurs que sur les impératifs de l’entreprise.

L’ergonomie organisationnelle concerne notamment :

  • Les règlements et process ;
  • Le travail en équipe ;
  • L’organisation du télétravail ;
  • La communication interne à l’entreprise ;
  • Les horaires de travail ;
  • Les plans de formation ;
  • La gestion de la qualité.

La présence d’un ergonome du travail est fréquente dans les grandes entreprises. Les TPE et PME peuvent, quant à elles, s’adresser à un cabinet externe. Celui-ci les conseillera et les guidera dans la mise en place des équipements, process et autres outils afin de garantir une ergonomie complète et ainsi de veiller sur la santé et la sécurité de tous.

Téléchargez notre livre blanc « Responsabilité sociétale des entreprises ».

Tour d’horizon des labels et certifications RSE en vigueur

Les écolabels européens

Pour éviter toute confusion, une précision lexicale s’impose. En effet, le terme écolabel s’applique d’abord aux labels développés par l’Union européenne. Par extension, il s’est ensuite appliqué aux labels nationaux.

 

Depuis 1992, l’Écolabel européen constitue un label commun à tous les pays membres de l’Union européenne. Il certifie que le produit répond à un cahier des charges précis qui garantit son éco-compatibilité, de sa production jusqu’à sa fin de vie. Il est le seul label écologique officiel européen utilisable dans tous les pays membres de l’Union européenne.

Délivrée par AFNOR Certification, la marque NF Environnement s’applique à la certification écologique française. Elle garantit un impact écologique moindre pour une qualité d’usage satisfaisante en comparaison aux autres produits et services similaires disponibles sur le marché. Elle s’applique à tous types de produits, y compris les mobiliers de bureaux ou techniques.

Les écolabels forestiers

Depuis 1993, le FSC est un organisme international indépendant. Son label Forest Stewardship Council[1] garantit que le bois utilisé pour la fabrication d’un produit est issu d’une forêt responsable. L’objectif de ce label est de promouvoir au niveau mondial une gestion forestière durable, socialement bénéfique et économiquement viable.

Certification forestière privée créée en 1999, le PEFC (Programme de reconnaissance des certifications forestières) vise lui aussi à certifier  que le bois utilisé pour la fabrication des produits est issu d’une gestion durable des forêts.

Les principaux écolabels de recyclage

Sans doute le plus connu et le plus ancien de tous les écolabels, la fameuse boucle de Möbius constitue depuis 1970 le logo universel de tous les matériaux recyclables.

L’ajout de pourcentage à la boucle de Möbius précise la proportion de matériaux recyclés utilisés pour fabriquer le produit.

Écolabel des emballages plastiques, ce sigle certifie que l’emballage est composé de plastique recyclable.  Il s’accompagne en général d’un chiffre et de lettre. 1 PET désigne par exemple le Polyéthylène Teraphtalate utilisé pour les bouteilles de boissons gazeuses.

Les principaux écolabels alimentaires

 

En vigueur depuis 2010, l’Eurofeuille est le label bio de l’Union européenne. Il certifie qu’un produit alimentaire est conforme au règlement de l’Union européenne sur l’agriculture biologique.

Label français créé en 1985, le logo s’applique aux produits issus de l’agriculture biologique produits en France. Depuis 2009, ses critères d’attribution sont alignés sur ceux du label européen.

À la fois label environnemental et social, Rainforest garantit que les récoltes sont effectuées dans de bonnes conditions de travail et qu’elles ont un impact limité sur l’environnement.

Partiellement écologique, le label Max Havelaar se veut avant tout social et assure la promotion du commerce équitable.

Les principaux labels et certifications appliqués aux produits d’entretien

Le label Ecocert garantit que la production s’est déroulée dans des conditions respectueuses de l’environnement (ingrédient d’origine naturelle, issu de l’agriculture biologique et biodégradable).

Le label Substainable Cleaning certifie l’impact réduit du produit sur l’environnement et la recyclabilité de son emballage. Il garantit également que les conditions de fabrication du produit respectent les règles de sécurité au travail.

Les principaux labels et certifications dédiés aux emballages

Le label OK compost certifie que les produits sont biodégradables et compostables en installation industrielle de compostage.

Souvent associé au label OK Compost, ce label d’origine allemande garantit que le produit est biodégradable à 90 %.

Les principaux labels et certifications liés au papier

Le label APUR promeut l’usage du papier recyclé. Il garantit un taux de 50 % à 100 % de fibres recyclées.

Comme son nom l’indique, le label Paper by Nature s’applique aux pratiques écologiques et responsables dans le secteur de la papeterie.

Les principaux labels et certifications appliqués aux textiles

Oeko-tex : label écologique et sanitaire appliqué aux textiles et des cuirs, il garantit que le produit fini ne contient aucune substance toxique et est fabriqué de manière durable.

GOTS (Global Organic Textile Standard) [2]: délivré par l’organisme de certification Ecocert, il s’applique également aux textiles biologiques.

Les labels et certifications NF

NF  est avant tout un label français. Il certifie la qualité d’un produit. Il se décline en différentes sous-catégories.

NF Collectivité :  dédié aux collectivités, ce label atteste que les produits concernés répondent aux normes de sécurité et de qualité en vigueur. Il s’applique aux produits destinés à l’accueil, à l’hébergement et à la restauration des structures collectives.

NF Education est dédié quant à lui aux produits destinés aux établissements d’enseignement.

NF Mobilier technique s’applique aux mobiliers et produits destinés aux usages techniques.

Les autres labels et certifications RSE à connaître

Hormis ces principaux labels, de nombreux autres labels et certifications valident la conception écologique et sociale des produits proposés à la vente. Parmi ces autres labels à connaître, citons notamment :

C2C (Cradle to Cradle)[3] : depuis 2002, cette certification internationale s’applique aux produits issus de l’économie circulaire.

Nature et Progrès : ce label certifie que les produits auxquels il s’applique ont été conçus dans des conditions respectueuses de l’environnement et de la biodiversité.

UTZ Certified : consacré aux produits alimentaires (Thé, café, cacao, huile de palme), ce label garantit que les récoltes ont été menées dans des conditions de travail satisfaisantes, et avec un impact limité sur l’environnement.

Energy Star : créé en 1992, ce label d’origine nord-américaine certifie le respect des normes environnementales des appareils électriques.

Nordic Swan  (Cygne Blanc): délivré depuis 1989 pour une durée de 3 ans, le Cygne Blanc est l’écolabel des pays scandinaves.

TCO Certified : d’origine suédoise et appliqué aux appareils multimédias et de communication, ce label certifie le faible impact environnemental du produit. Également label social, il valide les conditions de travail pendant la phase de production.

Blaueur Engel (Ange Bleu): créé en Allemagne en 1977, l’Ange Bleu est le plus ancien écolabel au monde.

Label GS : également d’origine allemande, GS est une norme de qualité qui s’applique aux produits manufacturés.

Nature plus : ce label certifie que les produits concernés répondent à des critères haut de gamme du point de vue de la santé, de l’environnement et de l’efficacité fonctionnelle. Il assure également que les conditions de fabrication répondent à de stricts critères sociaux.

OEC (office Excellence Certifié) : ce label de qualité atteste que les produits concernés répondent à des normes précises de sécurité. Il certifie également que les conditions de fabrication sont en phase avec les évolutions sociétales et les nouvelles pratiques de gouvernance d’entreprise. Il s’applique aux produits de consommation.

[1] Conseil de Soutien de la Forêt
[2] Norme mondiale sur les textiles biologiques
[3] Du berceau au berceau

Découvrez ce que les outils pneumatiques peuvent apporter à votre atelier

Faites la connaissance de RODAC

RODAC International est l’expert en outils pneumatiques depuis 80 ans. La gamme et les connaissances de la marque vous aident, vous et votre entreprise ou votre projet, à prospérer avec les outils ou appareils dont vous avez besoin. RODAC International est spécialisée dans les outils pneumatiques tels que les clés à chocs pneumatiques, les cliquets, les perceuses, les tournevis, les pistolets à peinture, les pompes à graisse, les marteaux de démolition, les dérouilleurs à aiguille, les pistolets à cartouches, les douilles à choc, les meuleuses droites et les meuleuses angulaires. Chez RODAC, le service est primordial. En cas de besoin, une aide peut être apportée dans l’atelier même : une démonstration de produits peut par exemple être effectuée en collaboration avec RODAC. Il existe également un support technique interne auquel vous pouvez faire appel pour les réparations. Vous souhaitez en savoir plus ? Contactez notre SAV.

Bon à savoir : tous les outils pneumatiques RODAC sont garantis 2 ans (et les outils à main sont garantis à vie). Tant que le produit est sous garantie, les réparations ou les changements de pièces sont effectués gratuitement dans les ateliers officiels RODAC.

Les avantages des outils pneumatiques

Les outils pneumatiques présentent un certain nombre d’avantages essentiels. Nous vous énumérons les plus importants.

  • Durables :les outils à air comprimé sont connus pour leur durabilité. Vous pouvez généralement les utiliser intensivement durant des années, et ce presque sans aucuns frais d’entretien.
  • Sûrs : aucune étincelle, aucun risque d’explosion, et donc peu de risques de dommages.
  • Faciles d’utilisation : légers, faciles à monter et à utiliser.
  • Simples à obtenir et à transporter :l’air est disponible partout, les conduites de retours sont inutiles et grâce à leurs tuyaux amovibles, ils sont facilement transportables.
  • Propres et secs : pas de contamination, par exemple en cas de fuite.
  • Insensibles aux changements de température : les outils peuvent être utilisés n’importe où et n’importe quand, sans aucun problème.

Trois bestsellers 

La gamme RODAC que nous vous proposons est composée de plus de 500 outils et accessoires. Nous vous présentons brièvement les trois bestsellers. Vous voulez découvrir le reste de la collection ? Découvrez ici la vaste gamme que vous pouvez retrouver chez Manutan.

Clés à chocs
À mi-chemin entre design et performance. Les clés sont très complètes : elles possèdent trois positions, un rapport poids/puissance optimal (40 % plus élevé que les clés concurrentes) et une faible consommation d’air. Ces clés à chocs sont les plus légères du marché et possèdent également une poignée ergonomique qui s’adapte à tous types de mains, petites ou grandes. Le placement des boutons de commande permet de manipuler les clés à une seule main, et ce même avec des gants antivibrations. Grâce au parfait équilibre en point Y dans la main, vous pouvez travailler dans toutes les positions sans effort et sans risque de surcharge physique.

.

Découpeuses et meuleuses droites
Que ce soit pour découper, ébavurer ou meuler, ces outils de meulage polyvalents, sûrs et performants ont été développés en fonction des besoins de l’utilisateur professionnel. La gâchette progressive garantit un travail souple et les diverses poignées ont été développées conformément aux directives ergonomiques. De plus, l’utilisation d’une broche de verrouillage facilite le changement des meules. Des carters de protection orientables et une détente de sécurité assurent la sécurité.

Produits abrasifs « Green » 
Deux fois plus rapides, trois fois plus durables. Ce qui distingue les produits abrasifs RODAC des autres ? Leur constitution unique, car ils ne sont pas en papier, mais en film PVC, ce qui les rend extrêmement solides. De plus, ils peuvent être utilisés secs comme humides. Par ailleurs, la finesse des grains (qui sont sublimement liés) et le revêtement antiadhérent permettent d’obtenir un résultat parfait tout en prolongeant la durée de vie du papier de verre.

Organisez intelligemment votre lieu de travail  

Chez Manutan, vous trouvez non seulement des outils, mais également d’autres produits indispensables pour votre lieu de travail. Vous travaillez beaucoup sur des voitures ? N’oubliez donc pas, par exemple, de penser à un bon bac de rétention, des civières d’atelier rouleurs, des barrages absorbants et des tapis antifatigue. Et cela pourra vous paraître surprenant, mais nous proposons même des ponts élévateurs et des chariots de manutention pour véhicules. Pour assurer une hygiène impeccable, il vous faut également plusieurs articles importants tels que des désodorisants, des déshumidificateurs et des ventilateurs. Il ne faut pas non plus oublier les petits articles tels que les distributeurs de savon, d’essuie-mains et de bobines d’essuyage. Besoin d’aide pour l’installation ? Notre équipe de projet spécialisée se chargera de la conception et de l’approvisionnement de votre atelier de A à Z.

Vous voulez en savoir plus sur les produits RODAC ? Nos spécialistes sont à votre service et se feront un véritable plaisir de vous conseiller au mieux.

Guide d’achat : bien choisir votre poubelle de tri sélectif en entreprise

Avant d’installer une poubelle de tri en entreprise, préparez le terrain

La mise en place du tri sélectif doit se concevoir comme un véritable projet d’entreprise qui intègre les équipes. Il s’agit non seulement de réfléchir à l’installation des conteneurs, à l’organisation et aux modes de collecte, mais également à la gestion quotidienne et à la sensibilisation du personnel.

Encouragez votre personnel à trier au quotidien

Vous pourrez installer autant de poubelles de tri sélectif que vous voudrez, si vos collaborateurs ne savent pas comment séparer le verre du plastique ou des autres matériaux, l’ensemble risque de se retrouver dans la corbeille à papier !

Prenez le temps d’expliquer l’intérêt de la démarche de tri en profitant d’un temps « off » et convivial :

  • Visite d’un centre de recyclage en équipe ;
  • Séminaire de sensibilisation à la protection de l’environnement ;
  • Atelier « recyclage » avec un animateur déchets ;
  • Concours du meilleur trieur ;
  • Affiche pédagogique affichant les produits et leurs bacs de destination ;
  • Etc.

Prenez également le temps d’intégrer vos équipes à la gestion de ce projet (solutions possibles, place des contenants…) afin que trier devienne un réflexe pour chacun et non une contrainte.

Pour savoir comment intégrer une démarche plus durable au sein de votre entreprise, consultez notre guide d’achat sur les nouveaux produits éco-responsables pour bureau et entrepôt.

Mettre en place le tri sélectif dans l’entreprise : les questions à se poser en amont

Avant de choisir vos modèles de poubelles de tri, une démarche de formalisation du besoin est indispensable, même pour 3 poubelles de tri intérieures.

Posez-vous les bonnes questions :

  • Combien de salariés les utiliseront ?
  • Quels sont les volumes de déchets attendus ?
  • Pour quels types de déchets (verre, papier, plastique, produits alimentaires ou autres) ?
  • Quelles sont vos obligations de tri sélectif et de recyclage ?
  • Comment vos prestataires de ménage et de collecte des déchets sont-ils organisés ?
  • Y a-t-il déjà une démarche de gestion des déchets dans l’entreprise (codes couleurs, unité entre les sites, etc.) ?

Il est également utile d’étendre la réflexion au-delà des usagers de la poubelle de tri (ceux qui la remplissent) en intégrant les problématiques de collecte des déchets, de nettoyage ou encore de sécurité. Bref, traitez le choix de vos poubelles comme un véritable projet.

Poubelles de tri en entreprise : quel format choisir ?

Dans bien des cas, des considérations de terrain, très concrètes, orienteront votre choix, en particulier au niveau de la forme de votre poubelle de tri.

Ainsi, une poubelle de bureau vidée quotidiennement doit trouver sa place facilement sous le bureau, voire sous le bloc tiroir et donc ne pas dépasser quelques dizaines de centimètres de hauteur.

À l’inverse, une poubelle de cuisine, utilisée intensivement dans le restaurant d’entreprise peut être plus haute, à la fois pour prévenir les éclaboussures et pour réduire l’encombrement au sol (à volume égal). Elle peut également être assortie d’un socle à roulettes pour faciliter le nettoyage du sol.

À vous donc de trouver le « form factor » idéal pour votre gestion quotidienne en mixant capacité, dimensions, forme générale (ronde, rectangulaire…) et accessoires.

Une poubelle de tri robuste, mais surtout adaptée à son environnement

Évidemment, tout le monde recherche une poubelle de tri sélectif qui dure !

Il est donc logique de s’orienter vers les solutions les plus solides. Ce critère dépend fortement de son usage et de son emplacement : il est ainsi impossible de placer un matériau devant un autre.

Plastique ou métal ? Sans entrer dans les détails des différents types de plastique (PET[1], PEHD[2], etc.), retenez qu’ils sont globalement plus résistants aux chocs que le métal, ce qui fait d’eux la solution idéale pour un environnement agressif (un atelier, par exemple). Ils supportent cependant mal le soleil (sauf certains modèles de poubelles extérieures spécialement traités contre les UV) et le froid, qui rend la matière cassante.

Le métal conservera mieux ses propriétés en extérieur, à condition d’être assorti d’une protection contre la rouille.

De nombreuses alternatives hybrides peuvent aussi être envisagées pour certaines applications : par exemple, pour une poubelle extérieure, une coque en bois (solide, durable et esthétique) renfermant un bac « de base » (plastique ou métal), lui-même garni de sacs poubelles. Il est aussi possible de faire durer plusieurs années un simple bac plastique « caché » dans un meuble poubelle (à l’instar des totem-poubelles de la restauration rapide).

Moralité : une poubelle de tri solide est avant tout adaptée à son environnement.

Les critères pour choisir sa poubelle de tri en entreprise

Trouver la poubelle de tri sélectif adaptée à votre entreprise s’avère un choix personnel, mêlant considérations techniques, économiques, opérationnelles et parfois même esthétiques. Tentons néanmoins de dresser la check-list des différents critères à prendre en compte :

  • Capacité, volume : selon le nombre d’usagers et la fréquence de la collecte des déchets ;
  • Dimensions, encombrement : en fonction de la place disponible ;
  • Matériau : selon l’emplacement (poubelle de tri intérieure ou extérieure, atelier, poubelle de bureau…) ;
  • Couleur : selon la politique de tri, l’image de l’entreprise ;
  • Design : la poubelle de tri sera-t-elle visible ? Par qui ?
  • Installation : poubelle lourde ou fixée au sol pour limiter le vol (surtout en extérieur), accrochée au mur ou sur un poteau pour faciliter le nettoyage des lieux ;
  • Avec ou sans sac poubelle ;
  • Sécurité : protection anti-feu, simple support de sac poubelle transparent ;
  • Normes applicables : anti-feu, HACCP[3]…

D’autres éléments sont également à considérer :

  • Contrôle qualité : transparence pour estimer le remplissage ou vérifier la qualité du tri sélectif ;
  • RSE : comment la poubelle de tri sélectif participe-t-elle à la démarche environnementale de l’entreprise ? Il existe, par exemple, des bacs en carton ou en plastique (partiellement) recyclé ;
  • Opérations : la manière dont les poubelles de tri sont manipulées lors de la collecte des déchets peut impacter leurs attributs (poignées, roulettes, possibilité de les accrocher entre elles, de les empiler…) ;
  • Accessoires : faut-il ajouter des roulettes, des couvercles munis de fentes spécifiques à certains déchets (gobelets, feuilles de papier…), des poignées ?
  • Besoins spécifiques : n’oubliez pas les produits dangereux, les récupérateurs de piles, les cendriers… ;
  • Prix : selon le budget que vous avez défini en amont pour mettre en place les solutions de recyclage.

Côté accessoires

Au-delà du sac poubelle, qui est bien plus qu’un accessoire, de nombreux auxiliaires peuvent améliorer les performances de votre poubelle de tri en entreprise :

  • Les roulettes : directement intégrées à la poubelle de tri ou sous forme de plateau roulan Elles facilitent le transport et la circulation des poubelles lors de la collecte des déchets ;
  • Les supports : le plus souvent spécifiques à un modèle, ils permettent de l’accrocher pour faciliter son usage, sa collecte et le nettoyage des lieux (la poubelle étant maintenue en hauteur). C’est la solution idéale pour la photocopieuse, la machine à café ou encore l’établi ;
  • Les ouvertures spéciales : ces couvercles disposent d’une découpe, appelée « fente », adaptée au déchet à récupérer (piles, capsules de café, canettes, gobelets, papier…) ou encore d’une forme en entonnoir pour faciliter la vie des maladroits !
  • Les kits anti-odeurs : à l’instar de ce qui se fait pour les toilettes, il est possible d’ajouter des capsules, des diffuseurs de parfum ou encore des filtres (charbon actif) ;
  • Les couvercles à fermeture lente : ils permettent de gagner du temps au moment de jeter son déchet, mais surtout de réduire à néant le bruit de fermeture du clapet qui peut être pénible pour les collaborateurs proches du point de collecte ;
  • Les serrures de couvercle et de fixations : pour éviter le vol des poubelles situées dans des lieux publics ou non surveillés ou en limiter l’usage (en fonction de l’occupation des lieux, par exemple) ;
  • Les couvercles interchangeables et colorés : pour des poubelles encore plus modulables et personnalisables.

En entreprise, bien choisir sa poubelle de tri sélectif revêt une importance souvent négligée. Or, une gestion de déchets mûrement réfléchie et implémentée fait partie des aspects essentiels d’une politique RSE efficace.

Téléchargez notre livre blanc « La gestion des déchets en entreprise »

[1] Polytéréphtalate d’éthylène
[2] Polyéthylène haute densité
[3] Hazard Analysis Critical Control Point ou Système d’Analyse des Dangers et Points critiques pour leur maîtrise (en français) : méthode de maîtrise de la sécurité sanitaire des denrées alimentaires

10 équipements indispensables pour un poste de travail ergonomique

Découvrez les 10 équipements pour équiper vos bureaux, ateliers ou laboratoires :

  1. La chaise de bureau ergonomique
  2. Le repose-pied
  3. Le rehausseur d’écran
  4. Le porte-document
  5. Le clavier ergonomique
  6. La souris verticale
  7. Le poste de travail assis-debout
  8. Le tapis anti-fatigue
  9. Le siège d’atelier ergonomique
  10. Le siège selle

1. La chaise de bureau ergonomique

La position assise prolongée augmente le risque d’apparition de douleurs dorsales. Les sièges de bureau ergonomiques assurent des conditions de travail optimales. Ils sont conçus pour s’adapter au poids et à la taille de l’utilisateur tout en favorisant une posture confortable pour le corps.

Les chaises de bureau doivent être choisies en fonction de l’activité exercée. Pour que le poste de travail réponde aux critères ergonomiques, le siège à lui seul ne suffit pas. Il devra parfois être complété par un repose-pied et un rehausseur d’écran. L’ensemble de ces éléments permettra d’adopter de bonnes positions.

2. Le repose-pied

Un autre critère important pour un poste de travail ergonomique : les pieds doivent être à plat sur le sol. Si le bureau n’est pas réglable, il est souvent nécessaire de l’équiper d’un repose-pied. Celui-ci peut être ajustable en hauteur et inclinable. Bien installé, il soulage les pressions qui peuvent s’exercer au niveau des jambes et du dos.

Pour un confort optimal, il existe une large gamme de repose-pieds. Certains modèles comportent des zones de massage anti-fatigue et anti-stress. Ces petits détails comptent quand il s’agit d’instaurer des conditions de travail agréables.

3. Le rehausseur d’écran

Parmi les règles de base d’un poste de travail sur ordinateur ergonomique figure la hauteur de l’écran. La partie supérieure du moniteur doit se situer au niveau des yeux. Le rehausseur d’écran permet de l’ajuster à l’utilisateur.

Un tel équipement oblige la tête à rester bien droite face à l’écran et diminue ainsi les tensions au niveau des vertèbres cervicales et des épaules. La fatigue visuelle est, elle aussi, réduite grâce à un angle de vision idéal pour la convergence et l’adaptation des yeux.

4. Le porte-document

Le porte-document est indispensable à un poste de travail de bureau ergonomique. Saisir des données tout en consultant un document crée des tensions musculaires et favorise la répétition de mauvaises postures. Un support-document placé entre le clavier et l’ordinateur diminue les sollicitations des yeux et de la nuque.

Ces accessoires ne sont pas encombrants. Les versions basiques peuvent être fabriquées à partir de matériaux recyclables et recyclés. Ainsi, vous pouvez faciliter le travail de vos collaborateurs tout en optant pour une gamme de produits éco-responsable.

5. Le clavier ergonomique

Le poste de travail sur ordinateur ergonomique peut être complété d’un clavier adapté. Le clavier ergonomique n’a pas de pavé numérique, il raccourcit la distance entre la main droite et la souris. En réduisant l’amplitude des mouvements, vous évitez le développement de TMS.

Pour les travaux de comptabilité, il est possible de s’équiper d’un pavé numérique externe au besoin. Certains claviers sont courbés pour favoriser une position des poignets la plus confortable possible. Les claviers scindés en deux parties permettent le relâchement des avant-bras.

6. La souris verticale

La souris classique entraîne une pression au niveau des veines et des nerfs situés sous le poignet. En résultent des pathologies telles que le syndrome du canal carpien ou la tendinite. Afin de limiter les risques, la souris verticale est fortement recommandée. Elle a été pensée pour assurer un poste de travail sur ordinateur ergonomique. Sa conception suit l’inclinaison naturelle de la main et réduit ainsi les zones de tension.

L’adaptation à cette nouvelle souris peut demander quelques semaines. Il est conseillé d’alterner au départ avec l’ancienne souris. Pour un confort optimal, elle devra correspondre à la taille de la main de l’utilisateur. Il existe même des modèles ambidextres.

7. Le poste de travail assis-debout

La station assise ou debout prolongée a des répercussions sur la santé. C’est pourquoi un poste de travail assis-debout ergonomique au bureau, dans les halls d’accueil ou encore en atelier est un équipement idéal. En alternant la position assise et debout, les risques de douleurs dorsales et de troubles circulatoires sont diminués.

Établis, tables de réunion ou bureaux, tous ces plans de travail ont leur version ergonomique réglable en hauteur. Manuels ou électriques, les modèles permettent de changer de position de travail en peu de temps.

8. Le tapis anti-fatigue

Pour un poste de travail ergonomique en milieu industriel tout comme en laboratoire, le tapis anti-fatigue est un indispensable. La position debout prolongée entraîne une mauvaise circulation sanguine et l’apparition de varices. Les risques d’inflammation des fascias plantaires ainsi que des lombaires sont également accrus.

Le tapis anti-fatigue favorise les micro-mouvements des pieds et aide à répartir le poids uniformément. La station debout est stressante pour le corps. C’est pourquoi il est important de compléter l’équipement des ateliers avec des tables et des chaises assis-debout facilitant le changement de position de travail.

9. Le siège d’atelier ergonomique

L’ergonomie du poste de travail en atelier ou en laboratoire passe par le choix de sièges adaptés. Les mauvaises postures sont si vite adoptées qu’il est nécessaire de s’équiper d’assises pratiques et confortables pour réduire le risque de TMS.

Le siège d’atelier est à la fois stable et modulable. Ainsi, il permet d’effectuer un travail de précision tout en favorisant la liberté de mouvement. Sa hauteur réglable s’adapte tant au plan de travail qu’à la taille de l’utilisateur.

10. Le siège selle

Le siège selle a été étudié pour réduire les problèmes de santé causés par la station assise. Il corrige la position du bassin afin de maintenir la courbe physiologique du dos. Le positionnement des jambes forme un angle conçu pour favoriser la circulation sanguine dans les membres inférieurs.

Son assise s’adapte aux mouvements et non l’inverse. Se pencher vers l’avant ou latéralement devient alors beaucoup moins contraignant pour le corps. Ce siège ergonomique est particulièrement recommandé pour les laboratoires. Adoptez-le aussi au bureau pour maintenir une posture de travail idéale. Après un temps d’accommodation, les bénéfices se feront très vite sentir.

L’aménagement d’un poste de travail ergonomique prend en compte les besoins particuliers de chaque individu. D’ailleurs, les équipements PMR (personnes à mobilité réduite) permettent de créer un environnement de travail à la fois adapté aux personnes en situation de handicap et ergonomique. Faites du bien-être au travail un levier de performance pour votre entreprise.

Téléchargez notre livre blanc « Responsabilité sociétale des entreprises »